Завдання ППОП ДонНУ імені Василя Стуса

З метою реалізації своїх програмних завдань  ППОП ДОННУ імені Василя Стуса:

• захищає право членів ППОП ДонНУ імені Василя Стуса на працю, бере участь у розробленні та здійсненні Стратегії розвитку Донецького національного університету імені Василя Стуса  у галузі трудових відносин, оплати праці, охорони праці, соціального захисту, житлового та побутового забезпечення;

• веде переговори, укладає колективний договір з роботодавцем - Донецьким національним університетом імені Василя Стуса, контролює його виконання;

• здійснює громадський контроль за дотриманням роботодавцем трудового законодавства, надає членам Профспілки необхідну юридичну допомогу;

• представляє права та інтереси членів Профспілки за їх дорученням при вирішенні індивідуальних трудових спорів.

• представляє інтереси працівників при вирішенні колективних трудових спорів (конфліктів). У порядку, встановленому законодавством, направляє своїх представників для участі в діяльності примирних комісій, трудових арбітражів та інших органів, які розглядають колективний трудовий спір (конфлікт).

• для захисту трудових і  соціально-економічних прав та інтересів працівників, всіх членів ППОП ДонНУ імені Василя Стуса відповідно до діючого законодавства організовує та проводить збори, мітинги, походи, демонстрації, страйки;

• здійснює громадський контроль за виплатою заробітної плати, додержанням законодавства про працю та про охорону праці, створенням безпечних і нешкідливих умов праці, належних виробничих та санітарно-побутових умов. Уповноважені представники ППОП ДонНУ імені Василя Стуса мають право вносити роботодавцям подання про усунення порушень законодавства про працю, які є обов'язковими для розгляду, та в місячний термін одержувати від них аргументовані відповіді;

• для висвітлення своєї діяльності активно використовує засоби масової інформації, має право бути засновником засобів масової інформації та здійснювати видавничу діяльність відповідно до законодавства;

• має право одержувати безоплатно від роботодавця, органів державної влади та органів місцевого самоврядування інформацію з питань, що стосуються трудових і соціально-економічних прав та законних інтересів своїх членів;

• бере участь в роботі комісії із соціального страхування як представник застрахованих осіб;

• з метою реалізації статутних завдань може здійснювати необхідну господарську та фінансову діяльність шляхом створення в установленому порядку організації із статусом юридичної особи, формує відповідні фонди, кредитні спілки;

• інформує членів ППОП ДонНУ імені Василя Стуса про свою діяльність та її результати;

• дбає про соціальний і правовий захист профспілкових працівників, профспілкового активу, організовує навчання і підвищення кваліфікації профспілкових кадрів і профактиву;

• пропонує заходи щодо спільного захисту членів ППОП ДонНУ імені Василя Стуса, які вивільняються в результаті реорганізації або ліквідації роботодавця, здійснює контроль за виконанням законодавства про зайнятість;

• здійснює громадський контроль за реалізацією прав членів  ППОП ДонНУ імені Василя Стуса у сфері охорони здоров’я, медико-соціальної допомоги, організовує оздоровлення та відпочинок членів профспілки, бере участь у розвитку фізичної культури, спорту, туризму.